有限会社 南光

募集職種

  • 施工管理
  • 営業

MESSAGE

成功も失敗も糧にしながら 大きく成長できる仕事です

マイホームを夢見て『南光』に足を運んでくださるお客さまがいるとします。その方が「ここで家を建てたい!」と思う理由の半分は会社への信頼感ですが、残りの半分は担当者の人間性です。「この人と家づくりがしたい」と思ってもらえるかどうかが、家づくりのスタートなのです。

営業や設計、現場管理など会社の中での役割はさまざまですが、どの部署に配属されたとしても最初から仕事ができる人はいません。『南光』では、できるだけ早い段階でお客さまに接してもらい、成功や失敗を繰り返しながら一人前に成長してもらえればと思っています。前向きな気持ちを持っているのなら、小さなミスなど気にする必要はありません。

今の時代に合った住宅を提案するためには、若い方々の感性が重要になります。「自分ならこんな家に住みたい」という感覚を大切に育てながら、自分にしかできない住まいを提案してください。その先には、人間として大きく成長した自分が待っているはずです。

STAFF

SATAKE SHOU

【名前】佐武 翔

お客さまに寄り添い
夢や希望を具現化

これまでの仕事で うれしかったことは?
僕はまだ入社2年目ですが、これまでに6棟の契約をいただくことができました。なかでも最初にご契約をいただけたときの感動は、今でも脳裏に焼き付いています。分譲住宅を探されていたのですが、いろいろと予算や間取りなどのご要望をおうかがいするうちに「それなら新築の方が喜んでいただけるかもしれない」と思ったんです。先輩にもアドバイスをいただきながら、いろいろな可能性をご提案したところ、最終的には新築をご契約いただくことができました。家が完成した後にいただいた「ありがとう」の言葉は、今も宝物です。

OKAMOTO JUNKO

【名前】岡本 順子

多彩なスキルで家づくりの推進力に

女性も活躍できる仕事ですか?
家づくりは奥さまが主役になって打ち合わせを行うことも多いため、女性目線でのアドバイスは喜ばれることが多いですね。家事や育児がしやすい間取りをご提案しながら、設計図に落とし込むようにしています。また、インテリアコーディネーターとして床や壁の色決めなどにも関わりますが、そこでも女性のセンスが活かされる場面があります。私が心掛けているのは、あくまでもお客さまの感覚を第一に尊重すること。自分の中での正解にこだわることなくお客さまの希望を柔軟に取り入れることで、より大きな満足をお届けできると思っています。

ORINO TAIKI

【名前】折野 太規

施工現場を主導する取りまとめ役

会社の魅力を教えてください。
とにかく早い段階で、最前線の仕事を任せてもらえることですね。大きな企業ではなかなか回ってこないような仕事も、やる気さえあれば自分が主役になって進めることができます。もちろん最初はプレッシャーもありますが、その分成長のスピードも早まるはずです。今は現場管理の仕事をしていますが、スケジュール通りに施工を完了させるためには、いろいろな業者さんとのコミュニケーションが欠かせません。将来的には設計の仕事に携わりたいと思っていますが、施工現場で学んだリアルな感覚が、自分の大きな財産になると確信しています。

ABOUT US

会社概要

会社名 有限会社 南光
設立 1983年3月
代表取締役社長 賀上尊夫
資本金 800万円
人員数 25名(男性13名、女性12名)
本社 徳島市南昭和町2-55-3
URL https://www.nanko-techno.com/

募集要項

給与 18万円~
給与改定 年1回
賞与 年2回
休日休暇 水曜、週休2日制(ローテーション勤務)、年次有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇
保険 厚生年金保険、健康保険、雇用保険
福利厚生 社員旅行、クラブ活動

募集職種

施工管理
営業